क्या 40 से अधिक वर्षों के अनुभव के लाभ हैं

2024 लेखक: James Gerald | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 14:08

रूस में पेंशन पर आधुनिक कानून की विशेषताएं ऐसी हैं कि पेंशन की गणना में केवल पीकेआई मायने रखता है। हालाँकि, यदि कार्य अनुभव 40 वर्ष से अधिक है, तो पेंशन फंड में आवेदन करना आवश्यक है या नहीं, यह कुछ परिस्थितियों पर निर्भर करता है, साथ ही यह निर्णय भी होता है कि पेंशनभोगी किस लाभ का हकदार है।

वर्तमान चरण में पेंशन कैसे बनती है

रूस में पेंशन सुधार के बाद पेंशन फंड द्वारा भुगतान की प्राप्ति, यहां तक \u200b\u200bकि इसकी प्रारंभिक तैयारी के चरण में, व्यावसायिक क्षेत्र में काम करने वाले वर्षों की कुल संख्या के रूप में वरिष्ठता की अवधारणा को प्रचलन से बाहर रखा गया।

सोवियत काल में काम करने वाले वर्षों को एक निश्चित संख्या में आईपीसी के रूप में प्राप्त भुगतानों में शामिल किया गया था, केवल उन वर्षों के लिए जिनके लिए पेंशनभोगी स्वयं या उनके नियोक्ता ने पेंशन फंड में बीमा योगदान को स्थानांतरित किया था, को ध्यान में रखा जाने लगा।

1. पेंशन की राशि पीकेआई की संख्या पर निर्भर करती है। इनकी संख्या पीएफ में ट्रांसफर किए गए टैक्स के आकार से संबंधित है। पेंशन फंड के बजट में जितनी बड़ी राशि हस्तांतरित की जाती है, उतना ही बड़ा पीकेआई (लेकिन इसका आकार भी सीमित होता है)।
2. प्रणाली अपेक्षाकृत हाल ही में पेश की गई थी और इतिहास के सोवियत काल के बाद, प्रत्येक व्यक्ति एक निश्चित संख्या में वर्षों के लिए बड़ी पेंशन अर्जित कर सकता था, जो उसके बाद उसके निपटान में रहा।
3. पेंशन फंड बिल्कुल परवाह नहीं करता है कि पेंशन अर्जित होने के बाद किसी व्यक्ति ने कितने साल काम किया है - इसका आकार 1 अगस्त से स्वचालित रूप से बढ़ जाता है, बीमा प्रीमियम के आधार पर, आईपीसी तीन से अधिक नहीं हो सकता है।

दिसंबर 2013 के संघीय कानून संख्या 400 को अपनाने के बाद पेंशन की गणना आईपीसी की अर्जित संख्या को उनके मूल्य से गुणा करके की जाती है, जो कि प्रोद्भवन के समय कानून द्वारा स्थापित की जाती है।

गैर-कामकाजी लोगों को भुगतान में वृद्धि वार्षिक सूचीकरण और पेंशन गुणांक की लागत में वृद्धि के कारण है। कामकाजी लोगों के लिए - केवल नए आईपीसी जोड़कर, एक अच्छी तरह से योग्य आराम पर जाने के समय की लागत पर गणना की जाती है। 2020 में पहली बार चालू वर्ष की कीमत पर इनकी गणना होने की उम्मीद है।

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लंबे अनुभव के लिए बोनस के बारे में अफवाहें कहां से आती हैं?

कई वर्षों से, समय-समय पर अफवाहें फैल रही हैं कि यदि किसी व्यक्ति ने 40 से अधिक वर्षों तक काम किया है तो एक विशेष बोनस पेश किया जाता है। ऐसी अफवाहों के लिए वास्तव में कुछ आधार हैं।

बस इस सवाल पर कि क्या एफआईयू में इसके पंजीकरण के लिए आवेदन करना आवश्यक है - उत्तर नकारात्मक है। आप वहां तभी जा सकते हैं जब आपके पास काम के वर्षों के अस्तित्व की पुष्टि करने वाले दस्तावेज हों जिन्हें पेंशन के लिए आवेदन करते समय ध्यान में नहीं रखा गया था।

वृद्धि, यदि अनुभव 40 वर्ष से अधिक है, तो एक अलग तरीके से प्राप्त किया जाता है, और यह निवास स्थान पर सामाजिक सुरक्षा अधिकारियों से संपर्क करने के बाद होता है। 45 वर्षों के बाद, बोनस 5 अंक दिए जाते हैं, और 50 वर्षों तक काम करने के बाद - 3 और आईपीसी। महिलाओं के 30 साल और पुरुषों के 35 साल पूरे होने पर एक और बिंदु जोड़ा जाता है।

लेकिन गणना पेंशन फंड द्वारा नहीं, बल्कि जनसंख्या के सामाजिक संरक्षण विभाग द्वारा की जाती है, जिसमें एक व्यक्ति निम्नलिखित दस्तावेज प्रस्तुत करके अपनी स्थिति की पुष्टि करता है: एक पासपोर्ट, पेंशन फंड से कार्य अनुभव का प्रमाण पत्र, ए काम के आगे के वर्षों के बारे में एक नोट के साथ श्रम प्रमाण पत्र, 3x4 फोटो और पुरस्कार, यदि कोई हो।

क्या रूस के पेंशन फंड से संपर्क करना आवश्यक है, अंततः अभी भी एक सकारात्मक उत्तर है - मदद के लिए। वे इसे बिना देर किए, कुछ ही मिनटों में जारी करने का वादा करते हैं।

यदि आपके पास पहले से ही संघीय लाभ हैं, उदाहरण के लिए, विकलांगता, तो एसजेडएन पर आवेदन करने का कोई मतलब नहीं है, क्योंकि उनकी उपस्थिति बोनस के लिए आवेदन करने से इनकार करने का आधार होगी। शेष नागरिक आबादी के सामाजिक रूप से असुरक्षित वर्गों का समर्थन करने के लिए बनाए गए निकायों में सुरक्षित रूप से आवेदन कर सकते हैं।

आप किस पर भरोसा कर सकते हैं

सबसे पहले, 1, 5 और 3 पीकेआई के लिए, काम किए गए वर्षों की संख्या के आधार पर निर्धारित किया गया। 2020 में, 1 अंक की कीमत 93 रूबल है। यह कुल पेंशन में शामिल है और इसे सालाना अनुक्रमित किया जाता है।"श्रम के वयोवृद्ध" की उपाधि मिलने की संभावना है। संघीय कानून यह निर्धारित करता है कि इसके लिए कम वरिष्ठता के साथ आवेदन करना संभव है, लेकिन पुरस्कारों के साथ, और 35-40 वर्षों के साथ, अगर महान देशभक्तिपूर्ण युद्ध के दौरान काम शुरू हुआ।

हालाँकि, इस मामले में स्थानीय अधिकारियों की शक्तियों के विस्तार के बाद से, अधिकांश क्षेत्रों में स्थिति बदल गई है। शीर्षक काम करके प्राप्त किया जा सकता है:

• यमलो-नेनेट्स ऑक्रग के क्षेत्र में 25 वर्ष;
• 30 - करेलिया में, सखालिन ओब्लास्ट;
• 35 वर्ष - बश्कोर्तोस्तान में, सखा गणराज्य, तांबोव, समारा, ओम्स्क, मरमंस्क, निज़नी नोवगोरोड, नोवोसिबिर्स्क क्षेत्र, पर्म क्षेत्र;
• 37, 5 - चुवाशिया में (उनमें से 19 इस क्षेत्र में);
• 38 वर्ष - तेवर क्षेत्र में;
• 40 वर्ष - केमेरोवो, मारी एल, ओर्योल और कुर्स्क क्षेत्रों में।

आंकड़े महिलाओं के लिए हैं, पुरुषों के लिए इसमें 5 साल और लगेंगे। ४० वर्षों के अनुभव के बाद, स्थानीय अधिकारियों से मौद्रिक संदर्भ में वृद्धि, साथ ही कुछ लाभ, लगभग सभी क्षेत्रों में प्रदान किए जाते हैं और स्थानीय बजट से जारी किए जाते हैं। लेकिन वे अलग हैं - उदाहरण के लिए, कलमीकिया में - 590 से अधिक नहीं, सेंट पीटर्सबर्ग में - 874, एक हजार और अधिक हैं।

संक्षेप

40 वर्षों के काम के बाद, आप सामाजिक सुरक्षा अधिकारियों में घोषणात्मक तरीके से तैयार की गई वृद्धि पर भरोसा कर सकते हैं:

1. दस्तावेजों के एक पैकेज के साथ व्यक्तिगत रूप से वहां उपस्थित होना।
2. पेंशन के पंजीकरण के समय पेंशन कोष से वरिष्ठता का प्रमाण पत्र प्राप्त करने के बाद।
3. जोड़ का आकार सेवा की लंबाई और क्षेत्रीय अधिकारियों के निर्णय से निर्धारित होता है।
4. स्थानीय सरकार का निर्णय होने पर, "श्रम के वयोवृद्ध", भुगतान और बोनस की उपाधि प्राप्त करना संभव है।